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海外职位 (日本/韩国)得物HRBP 招1人

年薪:25-50

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5年以上

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本科及以上 统招

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35岁以下

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性别:不限

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工作地: 日韩

平均反馈 1.2天
推荐中 0  面试中 0  offer 0
125000 .00
总服务费约 最终赏金会根据成约候选年薪及悬赏方式,按猎头所在等级的分成比例扣除第三方10%服务费。
计算公式=最终成约总佣金 ÷ 1.06(增值税)× 会员等级对应的分成比例 × 90%(第三方服务费)

2天前更新

职位状态:非常紧急,重点关注
岗位职责
岗位职责

职位描述

1、深入韩国及日本地区,依据总部发展战略,了解业务与人员发展情况,通过人力资源领域各模块的运作,促进业务战略目标的达成;

2、负责总部人力资源政策在韩国及日本的落地与推动执行,并针对执行结果进行有效反馈和改进;

3、协助业务部门做好人力资源各模块的工作,提供专业建议方案并推动实施;

4、负责韩国及日本区域人才梯队的搭建,关键岗位员工技能的培养;

5、确保韩国及日本办公室日常行政工作高效、有序进行:协助总部更新公司管理制度、协助韩国及日本区域内部活动的企划和运营,如团建、会议等;处理日常行政事务,如访客接待、文件管理等。

职位要求

1、本科及以上学历,具有5年以上在韩国或日本从事HRBP工作的经验;

2、有在韩国或日本长期生活和工作经历,并计划在韩国或日本长期发展,熟悉韩国或日本当地政策;

3、具备敏锐的洞察力和分析判断力,较强的组织协调能力和推动力,良好的职业素养及团队合作意识,以及良好的抗压能力;

4、具备出色的跨文化沟通能力和领导力,能够在多元文化环境中有效工作。

5、中文+韩文/中文+日文文均可作为工作语言。

以下内容由HR发布
企业在招
商品品质治理

年薪:65-115

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3年以上

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本科及以上

工作地:上海市

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招2人

230000.00
总赏金约
退换货体验专家(规则或者流程产品方向)

年薪:65-120

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3年以上

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不限

工作地:上海市

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招2人

240000.00
总赏金约
体验专家(机制方向)

年薪:65-120

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3年以上

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不限

工作地:上海市

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招2人

240000.00
总赏金约
服务体验专家(商家客服方向)

年薪:60-120

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3年以上

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本科及以上

工作地:上海市

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招3人

240000.00
总赏金约
韩国市场用户增长及运营总负责人

年薪:50-70

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3年以上

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本科及以上

工作地:上海市,日韩

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招1人

140000.00
总赏金约
Hi,以下是当前职位的项目负责人
行业领先
有成约有回款
稳定性高
企业规模:1000人以上
企业性质:私营/民营企业
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(在日本必须)HR人事
佣金 80500元

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