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海外职位 射频研发岗(TDL)(外派) 招1人

年薪:50-90

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8年以上

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本科及以上 统招

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25-40岁

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性别:不限

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工作地: 东南亚及南亚

平均反馈 3.1天
推荐中 0  面试中 0  offer 0
180000 .00
总服务费约 最终赏金会根据成约候选年薪及悬赏方式,按猎头所在等级的分成比例扣除第三方10%服务费。
计算公式=最终成约总佣金 ÷ 1.06(增值税)× 会员等级对应的分成比例 × 90%(第三方服务费)

45天前更新

职位状态:简历饱和,暂缓推荐
岗位职责
岗位职责

工作职责

1.能够按照射频电路设计及衍生设计.测试方案指导射频团队完成工作,并能解决遇到的技术问题;
2.能够根据射频测试报告和FA分析报告.问题解决等反馈机制指导射频团队完成工作,并能解决遇到的技术问题;
3.能够根据规划建设射频设计的技术资料文档库,解读客户文件.评审新增文件;
4.能够掌握行业发展新动态,学习前沿技术并进行内部转化;
5.作为技术代表对接美系客户,主持全英会议及进行英文汇报。

工作要求

1. 具备扎实的硬件电路/射频硬件知识,较强的射频天线和有线产品开发背景,具备较强的FA/DOE能力,ODM项目开发经验为佳;
2.具备8年以上消费电子产品射频研发相关工作经验,4年以上欧美客户对接经验 ,熟悉U01 (Apple. 消费类电子的开发流程,可以准确理解客户项目任务需求;
3. 熟练的英语听说读写能力,英文口语可作为工作语言;
4.本科及以上学历,电子通信类相关专业;
5. 具备较强的沟通协调能力及项目管理能力,能跨部门拉通资源解决问题。

以下内容由HR发布
企业在招
像素电路设计

年薪:40-100

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6年以上

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本科及以上

工作地:上海市

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招2人

15000.00
总赏金约
区域BP(外派)

年薪:20-50

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3年以上

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硕士及以上

工作地:东南亚及南亚,日韩

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招3人

15000.00
总赏金约
品质需求(日本)

年薪:40-90

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5年以上

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本科及以上

工作地:日韩

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招1人

180000.00
总赏金约
营业(日本)

年薪:50-90

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3年以上

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本科及以上

工作地:日韩

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招1人

180000.00
总赏金约
SMT工程端部门TL(外派)

年薪:20-30

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5年以上

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本科及以上

工作地:东南亚及南亚

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招1人

60000.00
总赏金约
Hi,以下是当前职位的项目负责人
行业领先
上市公司
企业规模:1000人以上
企业性质:上市公司

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